Не взял предпенсионера? Штраф в 200 тысяч!

Президент РФ, В.В.Путин, уже подписал Федеральный закон №352-ФЗ от 03.10.2018 «О внесении изменения в Уголовный Кодекс Российской Федерации». Данный, безусловно важный документ опубликован на официальном интернет-портале правовой информации.

Этот ФЗ принят одновременно с прочими законами, направленными на обеспечение сбалансированности и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы. К примеру, теперь коррупционные деньги также будут доставаться ПФР.

В связи с изменением возраста выхода граждан на пенсию и в целях исключения случаев необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста, Федеральным законом вводится уголовная ответственность за отказ в приеме на работу граждан, именно по этим основаниям.

За необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение предпенсионеров нарушитель будет оштрафован на сумму до 200 тыс. руб. или в размере заработной платы, или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев, или отправлен на обязательные работы на срок до 360 часов.

Так что теперь работодателям придется более ответственно подходить к увольнению возрастных работников и более тщательно формулировать основания увольнения, а также  совершенствовать процедуру увольнения, чтобы фигурировали какие угодно мотивы, кроме возраста.